2023年，蘭州新區管委會辦公室堅持以黨的二十大精神和習近平法治思想為指導，深入貫徹落實中央、省委和新區黨工委關于法治建設工作的部署要求，持續強化組織領導，健全工作機制，全面推進法治新區建設和依法行政各項工作任務落實，不斷提升依法行政工作水平。

　　一、2023年法治政府建設的主要舉措和成效

　　（一）加強組織領導，高位推動抓落實。管委會辦公室高度重視法治政府建設，主要負責人認真履行法治建設第一責任人工作職責，始終把法治新區建設和“八五”普法作為基礎性工作，與“三辦”“三服務”各項重點工作同步籌劃、一體推進，明確了分管領導和責任科室，先后在黨組會議、黨組理論學習中心組學習會議、專題讀書班對習近平法治思想及相關講話進行傳達學習，對不同階段法治新區建設和依法履職工作進行了安排部署。

　　（二）提升法治素養，持之以恒促提升。把法律法規學習納入政治理論和業務知識學習計劃，全力推動學法常態化制度化，形成了學法用法的濃厚氛圍。落實《蘭州新區領導干部學法清單》，全年通過黨組理論學習中心組學習會議、“學政策、提素質、轉作風、強服務、助發展”讀書班等開展《民法典》《行政訴訟法》《國家安全法》《反間諜法》等法律法規學習10次。依托國家工作人員學法用法考試平臺開展線上學法，2023年度總人數39人，參考率100%、考試合格率100%，持續增強干部職工依法行政和依法決策的意識和能力。

　　（三）健全決策考評機制，從嚴從實強效能。嚴格貫徹落實《重大行政決策程序暫行條例》，堅持民主集中制原則，落實“三重一大”集體決策、主要領導末位表態制度，重點工作、干部人事、大額財務開支全部提交黨組會議集體討論決定，召開黨組（擴大）會議16次，研究“三重一大”事項34項，召開主任辦公會議7次，研究日常事項27項，議事決策水平機制持續規范。

　　（四）依法推進政務公開，強化服務擴增量。優化門戶網站“政府信息公開”模塊，增設“公共企事業單位信息”專欄，優化完善“決策草案意見征集”“人大建議和政協提案辦理”等欄目，督促各園區、各部門、各單位發布政務信息1200多條，實現了新區、園區、鎮、村四級管理體系全覆蓋。加大重大政策發布力度，打包公開政策文件45份，新制定規范性文件16部，解讀政策383項（其中原創性解讀23項，圖文等形式達95.65%），發布管委會會議信息38次。積極回應群眾關切，累計發布助企紓困、穩崗就業等群眾關心關注信息2537條，規范辦理依申請公開事項419件，群眾滿意率100%。加強政務新媒體監管，新區47個政務新媒體賬號共發布政府信息18655條，

　　（五）扎實推進督查督辦，為民辦事顯成效。堅持把群眾反映問題是否辦結、合理訴求是否解決作為法治政府建設成效的重要標準，將國務院互聯網督查線索、為民實事、12345熱線同臺辦理，推動“線上”關鍵節點和“線下”關鍵措施落實，實現“點對點”全程跟蹤督辦，快速有效回應群眾訴求。全年12345熱線等多渠道累計受理群眾有效訴求95888件，其中直接答復59049件、轉責任單位辦理36839件，承辦單位及時簽收率達到99.9%，按時辦結率100%，合理訴求滿意率達98%。

　　二、2023年度法治政府建設存在的不足

　　2023年，蘭州新區管委會辦公室在加強法治政府建設方面雖然取得了一些成績，但與新區黨工委、管委會要求還存在一些差距，主要表現為法治宣傳載體還不夠鮮活，形式還不夠豐富、主動性還有待進一步提升；干部職工依法行政學習還需進一步深化，法治理論素質和業務能力有待持續增強。

　　三、2024年度推進法治政府建設的主要安排

　　2024年，蘭州新區管委會辦公室將以學習宣傳貫徹黨的二十大精神和習近平法治思想為統攬，全面貫徹落實中央、省市及新區關于法治建設的部署要求，全力推動法治建設和依法行政各項工作落到實處。

　　一是繼續深化法治理論學習。大力開展法治教育，組織開展習近平法治思想大學習、大討論，持續強化機關工作人員的法治意識、依法接受監督的意識，切實增強干部職工依法行政的自覺性和責任感。

　　二是不斷提升政務公開能力。在堅持和完善政務信息公開的基礎上，按照便利、實用、有效的原則，認真創新政務公開的新載體、新形式。同時，完善政府信息依申請公開、保密審查和監督保障等措施，抓好重大突發事件和群眾關注熱點問題的信息公開。

　　三是持續提升依法行政能力。開展憲法日活動，落實黨組理論學習中心組和領導干部學法、新提任領導干部法治考試等制度；推進行政機關負責人出庭應訴，嚴格執行領導干部述職述廉述法、談話和函詢、誡勉等制度，切實增強領導干部依法用權意識。

　　四是健全完善依法決策機制。進一步提升行政管理和政務服務效能，嚴格執行現行有效的各項法規制度，加強管委會會議議題的審核把關，重大決策事項、各類規范性文件、合作協議、重要采購合同等提醒督促相關單位加強法治審查和律師參與，提高依法決策的水平。